孝感高中“十佳班主任”评选奖励方案

 

一、指导思想

        树立一批班主任工作的楷模，激励广大班主任爱岗敬业、无私奉献，促进班主任队伍建设和班主任工作规范化、科学化，提高班主任队伍的整体素质和工作实效。

二、评选条件

    1. 热爱班主任工作，积极主动地完成学校、年级安排布置的各项工作。

    2. 师德高尚、师风严谨、热爱学生、严于律己，以身作则，不体罚、变相体罚学生，在学生中具有较高威信，无违反师德师风行为发生。

    3. 密切与任课教师的联系，采取有效措施帮助学生端正学习态度，培养学习兴趣，掌握学习方法，班级学科综合成绩或上升幅度在年级突出。

    4. 班集体建设思路明确，效果显著，对学生了解全面深入，认真制定班级工作计划并得到有效落实，通过各种形式对学生进行教育，班风正、学风好，多次被评为“红旗班级”。

    5. 组织、指导学生积极参加文体活动、校园值周活动，在有关部门和学校组织的各项大型活动中表现突出。

    6. 保持与学生家长的经常联系，及时掌握学生校内外表现情况，学生教育管理措施得力，班级无重大安全责任事故发生。

三、评选办法

    评选活动每学年进行一次，每次评选10名。其中高三年级4名，高一、高二年级各3名。由学工处综合各方面考核结果报校长办公会研究确定名单，并在全校公示接受民主监督。具体评选量化考核内容如下：

高一、高二年级班级质量目标考核综合排名占1/3；班主任学校年度考核排名占1/3；每学年班级量化管理积分排名占1/3。三部分名次总和相加分数最低的班主任按学校分配名额确定推荐人选。高三年级直接按班级高考成绩确定推荐名单。

有下列情形之一者不能评为“十佳班主任”：

（1）违反国家法律、法规行为受到司法机关追究责任者

（2）违背师德师风要求，严重影响学校、教师形象者

（3）工作失职，班级管理出现重大安全责任事故者

（4）学校或上级部门组织的大型活动班主任不支持、不积极组织学生参与者

（5）每月班主任例会、晚就寝值班不到位，一学年累计达1/4比例者。

四、表彰奖励

     每学年被评为学校“十佳班主任”者，学校颁发证书，一次性给予5000元奖励，优先推荐上级相关表彰。

 

                                                                湖北省孝感高级中学

                                                                     二0一一年八月